Zeit für eine Stärkung des agilen Mindsets

Bekannte Hindernisse:

  • Mangelnde Veränderungsbereitschaft
  • Abwehrhaltung gegenüber(agilen) Methoden
  • FehlendeSelbstverantwortung

Bewährter Lösungsansatz:

  • Format: 1 Präsenz-Workshops
  • Methodik: agile Reflektionstools, Interventionen aus dem systemischen Teamcoaching
  • Nutzen: stärkt die Flexibilität und Anpassungsbereitschaft in Teams, nutzt Potenziale
  • Rollen: Beratung (Planung und Umsetzung von Modellen, Vermittlung von psychologischen Ansätzen), systemisches Coaching (Förderung der individuellen Lösungsfindung)

Das sagen unsere Kunden:

Michelle N., Specialist Personnel Development, BASF  

Wir sind mit der Umsetzung unseres Digital Readiness Trainings mehr als zufrieden. PentaBalance zeichnet sich durch eine kompetente und motivierende Moderation aus. Die Zusammenarbeit gestaltet sich sehr angenehm und wir schätzen die offene und zielgerichtete Kommunikation. 

#NeuZeit #Skillup #DigitalReadiness